要闻概述：
近日，苏州地区公积金缴存基数调整公布！今年最高限额为34700元，同比去年增长3000元！
太房热评：
从区域经济发展及地产角度来看，有助于提升市民的住房保障水平，增强消费信心，进而促进房地产市场的稳定发展。在当前经济回暖的背景下，此举有助于吸引更多购房者入市，推动楼市成交量的回升。其次，公积金作为重要的金融资源，其基数的提高也意味着资金池的增加，为地方政府提供更多的资金支持，有利于加大基础设施建设和民生工程的投入，进一步促进区域经济的均衡发展。
注意！公积金缴存基数调整公布！
今年最高限额为34700元
（去年最高是33000元）
来源：苏州市住房公积金管理中心
原文内容如下——
一、调整范围
本次调整范围为我市2023年12月31日前已办理住房公积金缴存登记（开户）的各缴存单位及其在职职工，以及自愿参加住房公积金制度的灵活就业人员。
二、调整内容
（一）缴存基数
1.缴存基数按职工本人2023年度月平均工资收入（工资总额）核定。具体口径按《关于工资总额组成的规定》（国家统计局令第1号）等规定执行。
2.各地缴存基数最高不得超过苏州市2023年度职工月平均收入（工资总额）的3倍,即34700元。职工缴存基数超过最高限额的按最高限额计算，不到最高限额的按实计算。
3.各单位调整后的职工缴存基数不得低于当地社保最低缴费基数。如职工实际工资确实低于当地社保最低缴费基数，经住房公积金管理部门核准后进行调整，但最低不得低于苏州市人力资源和社会保障局当年公布的最低月工资标准。到期未调整，且缴存基数低于当地社保最低缴费基数的，由市公积金中心统一调整至当地社保最低缴费基数。
4.调整后的缴存基数自2024年7月起执行。对2024年7月至调整办理当月期间少缴的住房公积金，单位在调整后应予以补缴。
5.自愿参加住房公积金制度的灵活就业人员月缴存额自行确定（可随时调整），下限为最低月工资标准乘以10%（249元），按月缴存最高不超过6940元/月。个体工商户缴存基数和缴存比例上下限参照缴存单位的相关规定执行。
（二）缴存比例
住房公积金缴存比例为单位和职工各5%～12%，各缴存单位每年可以申请调整一次缴存比例，降低缴存比例需经本单位工会或者职代会讨论通过。
三、调整时间
自本通知发布之日起开始年度缴存基数调整工作，于2024年9月30日前完成。
四、办理方式
1.通过“网上单位业务”办理。已签约“网上单位业务”的单位可在苏州市住房公积金管理中心网站登录“网上单位业务”系统，按系统提示进行缴存基数调整和基础信息核对。
2.通过承办银行网点办理。在中心网站下载《职工住房公积金缴存基数调整表》或到承办银行网点拷贝调整相关数据信息。将填录好的《职工住房公积金缴存基数调整表》电子文档、加盖公章的纸质文档等材料报承办银行网点。承办银行网点核实后办理并导出调整清单经单位核对确认。
3.按照《苏州市职工基本养老保险与住房公积金数据共享实施方案》（苏房金〔2022〕72号），已经按要求向苏州市人力资源和社会保障局申报职工年度工资总额的单位，可以直接按社保缴纳基数办理基数调整。
本通知自2024年7月1日起开始执行，未涉及内容仍按原规定执行。
苏州市住房公积金管理中心
2024年7月10日
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